Esta mañana, RRHH nos informó que han consumado otro nuevo despido disciplinario —otro más—.
No tenemos más información. Como el compañero no está afiliado a UGT, la empresa no está obligada a informarnos de las causas que han desembocado en la sanción más dura que puede imponer el empresario contra una persona empleada: el despido disciplinario.
El despido disciplinario es la sanción más dura que puede imponer el empresario contra una persona empleada
Desde UGT condenamos este reiterado abuso y le ofrecemos al compañero nuestro apoyo y asesoramiento. Recordaros que nos ofrecemos a acompañar a todas las personas que lo necesiten frente a RRHH, en situaciones tan desagradables como esta.
#StopDespidosAyesa