HOY a las 19:00 h Servicios Centrales del SAS Av. de la Constitución, Sevilla Varias asociaciones de mujeres convocan hoy una concentración ciudadana frente a la sede central del Servicio Andaluz de Salud (SAS), en la Avenida de la Constitución de Sevilla,… Seguir leyendo →
Lo que debes saber de las HORAS EXTRAS El Artículo 29 de nuestro XIX Convenio TIC recoge el compromiso de reducir al mínimo indispensable las Horas Extraordinarias. Solo pueden usarse para: Reparar siniestros y ante situaciones de riesgo Por motivos excepcionales de producción, que no puedan resolverse con contratación… Seguir leyendo →
UGT está reclamando el mal estado de LAS CONEXIONES para las pantallas en los puestos de trabajo de AYESA. El Comité de Seguridad y Salud, en el que participamos los representantes sindicales, adquirió el compromiso de velar por el buen estado de los… Seguir leyendo →
UGT te protege frente al despido Solicitar ayuda a tu sindicato UGT —o al Comité de Empresa— te protege frente al despido, que sería considerado DESPIDO NULO. Esta es una gran noticia, resultado de la SENTENCIA 148/2025, de 9 de septiembre del Tribunal Constitucional. Y es gracias al tesón de… Seguir leyendo →
REDUCCIÓN DE JORNADA a 37,5 h semanales PP, VOX y Junts se pusieron ayer del lado de las grandes fortunas y tumbaron en el Congreso la REDUCCIÓN DE LA JORNADA a 37,5 horas semanales. Estos partidos de derecha y ultraderecha son coherentes,… Seguir leyendo →
El cambio El Gobierno introdujo en 2023 cambios en las leyes para favorecer la conciliación de la vida y el tiempo de trabajo. Unos cambios que, pese a las mejoras, no cumplían con todas las directrices de la Unión Europea en cuanto… Seguir leyendo →
Haz el cálculo para saber los días que te corresponden Puedes disfrutar del PERMISO DE LACTANCIA de forma acumulada en días completos. Este permiso ha cambiado y ahora necesitas hacer el cálculo, para saber exactamente los días que resultan de acumular las… Seguir leyendo →
La ampliación es un avance, pero insuficiente… El Gobierno ha ampliado en 3 semanas más el permiso por nacimiento y cuidado del menor. Ahora el permiso es de 19 semanas retribuidas para cada uno de los progenitores y de 32 semanas… Seguir leyendo →
NO PIERDAS TUS VACACIONES Cuando tus vacaciones coinciden con una Incapacidad Temporal (enfermedad/accidente con asistencia sanitaria), puedes aplazarlas. Podrás continuar disfrutando tus vacaciones, una vez finalizada la incapacidad y siempre que no hayan transcurrido más de 18 meses, a partir del final… Seguir leyendo →
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