Desde que comenzó la pandemia de COVID-19, el Servicio de Prevención de AYESA AT ha notificado a esta Sección Sindical de UGT 70 positivos detectados:
| MES | POSITIVOS |
| AGOSTO 2020 | 3 |
| SEPTIEMBRE 2020 | 8 |
| OCTUBRE 2020 | 12 |
| NOVIEMBRE 2020 | 22 |
| DICIEMBRE 2020 | 2 |
| ENERO 2021 | 23 |
| TOTAL | 70 |
ALIA y TORRE SEVILLA
3 NUEVOS POSITIVOS
En lo que llevamos de semana, el Servicio de Prevención Laboral de AYESA AT nos ha informado de 3 nuevos positivos:
| EDIFICIO | SÍNTOMAS | CONTACTO | DESINFECCIÓN |
| Alia, Planta 1, Módulo 1 (AIA) | SI Síntomas leves |
SI 4 compañeros, los cuales ya se encuentran en régimen de aislamiento preventivo |
SI Alia: planta 0 y 1 |
| Torre Sevilla, Planta 10 | SI | SI 2 compañeros,los cuales ya se encuentran en régimen de aislamiento preventivo |
SI Torre Sevilla: se activa desinfección interna reforzada |
| Alia, Planta 0, Módulo 1 (AIA) | SI | NO | SI Alia: se activa limpieza ordinaria reforzada, a pesar de que su último día en la oficina fue el 13/12 |
El recuento de positivos por centro de trabajo es el siguiente:
| EDIFICIO | POSITIVOS |
| ALIA | 38 |
| TORRE SEVILLA | 17 |
| AV. REPÚBLICA ARGENTINA | 4 |
| BCN | 5 |
| MADRID | 1 |
| CLIENTES | 5 |
| TOTAL | 70 |
En el edificio ALIA 38 positivos de COVID-19
| ALIA (Plantas) | POSITIVOS |
| P-1 | 3 |
| P0 | 5 |
| P1 | 8 |
| P2 | 5 |
| P3 | 8 |
| P4 | 3 |
| No indican | 6 |
| TOTAL | 38 |
En el edificio TORRE SEVILLA 17 positivos de COVID-19
| TORRE SEVILLA (Plantas) | POSITIVOS |
| P8 | 5 |
| P9 | 2 |
| P10 | 7 |
| P11 | 3 |
| TOTAL | 17 |
Ante las evidencias científicas del contagio de COVID-19 por aerosoles y la asunción de esta vía de contagio por organismos oficiales como la OMS, UGT reclama actualizar el protocolo de actuación de AYESA frente al COVID-19 y adoptar el teletrabajo 100% como la única medida preventiva que disminuye a 0 el riesgo de contagio.
Recordaros que una persona que ha dado positivo en Covid-19 debe permanecer con una baja médica hasta su recuperación y superada la cuarentena que prescriba la autoridad sanitaria. Como siempre, esperamos la pronta mejoría de las personas afectadas de COVID-19.
El aislamiento por Covid-19 es una Incapacidad Temporal por Enfermedad Común
Continúa convocada la HUELGA INDEFINIDA desde el pasado mes de mayo. El motivo es que la dirección de AYESA AT ha abandonado paulatinamente la seguridad y las garantías de la modalidad de Trabajo a Distancia y se muestra contraria al Teletrabajo 100%. Desde UGT insistimos en la necesidad de aumentar los días de trabajo a distancia para garantizar la seguridad y salud de la plantilla.
UGT continuará defendiendo los intereses de la plantilla