El pasado 8 de marzo, mantuvimos una reunión con la responsable de Relaciones Laborales en Ayesa, Lola Sánchez Carrasco, para tratar la grave situación del proyecto KRONOS (Endesa).
Hemos vuelto a transmitir la precariedad laboral en la que se encuentra este personal y que ya reclamamos hace más de un año, destacando entre otros aspectos críticos:
- Numerosas bajas por estrés laboral
- Desbordamiento físico y psicológico
- Síndrome de burnout
- Sobrecarga de trabajo
- Exceso de horas
- Trabajo en fines de semana
- Fallos en la planificación de los equipos
El proyecto KRONOS está ocasionando numerosas bajas por estrés
Desde la última reunión que tuvimos en marzo del pasado año, la situación no ha cambiado. No hay mejoras sensibles en las condiciones de trabajo del proyecto KRONOS.
Os mantendremos al tanto de cualquier avance.