En el día de ayer la empresa nos comunicó su propuesta de calendarios laborales para el año 2024 en todas las sedes de Ayesa AT:

  • Barcelona
  • Burgos
  • Jaén
  • Madrid
  • Mérida
  • SDS (personal subrogado)
  • Sevilla
  • Tenerife
  • Valladolid

2024 es un año bisiesto

En 2024 nos encontramos con un exceso de horas en la configuración del calendario laboral a tiempo completo, por superar las 1.760 horas, así como en los de Reducción de Jornada que se basan en el de tiempo completo, solo que ajustando la jornada en el porcentaje de reducción realizada.

También habrá sobrante de horas —días en este caso— en los contratos a tiempo parcial, aquellos inferiores a 40 horas semanales.

Os recordamos que el personal a tiempo parcial, que por contrato tienen jornadas semanales de 35, 30, 25 o 20 horas, hasta el año 2019 tenían el mismo calendario que el personal de tiempo completo y que tras las solicitudes por parte de la sección sindical de UGT, conseguimos que desde el año 2020 la empresa reconociera que sus días laborables, y por lo tanto su calendario, debían ser acordes al porcentaje de su jornada con respecto a la de 40 horas. Importante: No confundir contrato a tiempo parcial con reducción de jornada.

UGT consiguió en 2020 un calendario ajustado a los contratos parciales

Atendiendo a una de las medidas aprobadas en el Plan de Igualdad de Ayesa AT de 2019, negociado con UGT, este año al haber exceso suficiente, en todas las sedes y modalidades de contrato habrá 1 día de libre disposición —no olvidéis solicitarlo cuando más os interese—.

En 2024 habrá un día de libre disposición

UGT hemos solicitado durante los últimos años, que todas las horas excedentes sean de libre distribución, para que cada persona trabajadora pueda disponer libremente de ellas, tal y como nos habéis transmitido año tras año, para facilitar la conciliación y corresponsabilidad. La empresa, como siempre, ha hecho oídos sordos ante una medida que no tendría ningún coste para ella, pero que beneficiaría mucho a la plantilla.

Os mantendremos informados de cualquier novedad.