UGT ha dado por finalizada la ENCUESTA, con la que hemos recogido una valiosa información sobre los puestos de trabajo reales que hay en nuestra empresa. Por vuestra colaboración, ¡QUEREMOS DAROS LAS GRACIAS! Han participado más de 300 personas, siendo… Seguir leyendo →
Tras la venta de las acciones de AYESA, UGT solicitó mantener una reunión con la nueva Dirección de AYESA Digital. La plantilla debía tener garantías y conocer el impacto que causaba en su puesto de trabajo. Te lo contamos en… Seguir leyendo →
El 30 de marzo de 2026 se ha constituido formalmente la Comisión Negociadora del Plan de Igualdad de Atech Advanced Solutions. La Comisión Negociadora está compuesta por: La representación de la empresa El banco social con los sindicatos UGT, ASC y CCOO Esta comisión debe ser paritaria y… Seguir leyendo →
Los sindicatos UGT y ASC hemos demandado a AYESA AT por la imposición del plan de igualdad. El pasado 25 de junio fuimos citadas todas las partes en la Audiencia Nacional, en Madrid. Nada más comenzar el proceso, el juez informó de la… Seguir leyendo →
UGT Andalucía ofrece un servicio jurídico gratuito para mujeres en el que te asesoramos, defendemos y acompañamos en tu defensa ante las discriminaciones laborales por razón de sexo que puedas tener. Si necesitas de este servicio, puedes remitirnos un email a la dirección… Seguir leyendo →
El responsable confederal de Acción LGTBI de UGT, Toño Abad, junto a la ministra de Igualdad, Irene Montero, y la directora general de Diversidad Sexual y LGTBI, Boti García, presentaron a finales del pasado mes de junio la segunda edición del estudio de UGT: Hacia centros de trabajo… Seguir leyendo →
Los planes de igualdad son muy importantes, porque las empresas están obligadas por ley a sentarse a negociar sí o sí con los sindicatos, con perspectiva de género, materias tan importantes como: Salarios Formación Promoción Conciliación Etc. En Ayesa AT llevamos un… Seguir leyendo →
Hoy, a las 9:30 h en Madrid, tendrá lugar un acto de mediación entre la empresa y los sindicatos de Ayesa AT en el SIMA (Servicio Interconfederal de Mediación y Arbitraje). Para quien no lo sepa, este acto es el paso previo obligatorio… Seguir leyendo →
La comisión que está negociando el III Plan de Igualdad de AYESA AT, compuesta por sindicatos y empresa, ha lanzado esta misma mañana una ENCUESTA, para conocer la opinión de la plantilla en temas tan importantes como: Formación y cursos Promoción / clasificación profesional Conciliación y… Seguir leyendo →
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