El Servicio de Prevención Laboral de AYESA AT nos informa hoy de 1 nuevo positivo. La información transmitida fue la siguiente:
Nos acaban de informar de un nuevo caso positivo de COVID entre la plantilla de Ayesa AT:
Trabajador asignado a Torre Sevilla, planta 8:
No acude a las oficinas desde el 08/10/2020. Nos ha comunicado su positivo hoy tras darle los resultados de la PCR, pero el 08/10 se identificó como contacto estrecho de un positivo por eso le indicamos que debía permanecer en teletrabajo preventivo. Tal como marca nuestro protocolo, acabamos de mandar a reforzar intensamente las tareas de desinfección con los productos homologados para combatir contra la Covid-19, en las zonas por las zonas que nos ha indicado el trabajador.
Efectuadas las labores de rastreo para conocer si tuvo contacto estrecho con algún otro empleado del centro de trabajo, no mantuvo contacto estrecho con nadie de Ayesa.
AYESA, con espacios cerrados y sin la ventilación necesaria, no son espacios seguros frente al COVID-19
Recordaros que una persona que ha dado positivo en Covid-19 debe permanecer con una baja médica hasta su recuperación, superada la cuarentena que prescriba la autoridad sanitaria. Como siempre, esperamos su pronta mejoría.
El aislamiento por Covid-19 es una Incapacidad Temporal por Enfermedad Común
Continúa convocada la HUELGA INDEFINIDA desde el pasado mes de mayo. El motivo es que la dirección de AYESA AT ha abandonado paulatinamente la seguridad y las garantías de la modalidad de Trabajo a Distancia y se muestra contraria al Teletrabajo 100%. Desde UGT insistimos en la necesidad de aumentar los días de trabajo a distancia para garantizar la seguridad y salud de la plantilla.
UGT continuará defendiendo los intereses de la plantilla
