Etiqueta salario

La Sección Sindical UGT ha denunciado a AYESA AT por incumplir el Real Decreto relativo al registro retributivo y auditoría retributiva que el empresario debe cumplir. Este reciente RD aprobado por el Gobierno, pretende destapar la brecha salarial entre hombres y mujeres en las empresas…. Seguir leyendo →

A partir de hoy, 14 de abril de 2021, todas las empresas con personas asalariadas deben tener un registro retributivo o salarial, un documento que deben elaborar anualmente en el que figuren los valores medios de los salarios, los complementos salariales… Seguir leyendo →

UGT y CCOO se movilizan mañana, 11 de febrero, con más de 50 concentraciones en todo el país, para pedir al Gobierno de coalición que cumpla con la agenda de reformas sociolaborales comprometida: ¡AHORA SÍ TOCA! Tienes toda la información en este enlace…. Seguir leyendo →

¿Te han denegado la ayuda de la bolsa de material escolar y/o vestuario?

Finalizado el plazo para la solicitud de la bolsa de material escolar y/o vestuario 2020, hemos recibido quejas de varios compañeros a los que se les ha denegado la ayuda. A un compañero se la negaron por estar contratado por una Empresa de… Seguir leyendo →

¿Plus de Teletrabajo?

Como ya os informamos anteriormente, el pasado 6 de abril solicitamos a la empresa que incluya en nómina un Plus de Teletrabajo, como ya están haciendo otras empresa del sector TIC; al menos durante los meses de abril y mayo,… Seguir leyendo →

Donaciones SÍ, revisiones salariales NO

El 31/03/20 recibimos un correo del director de RRHH, Domingo Ortega Rodríguez, en el que nos decía: «… determinadas actividades necesarias en nuestro día a día, tengan que retrasarse o mantenerse con menor intensidad dado que tenemos que seguir totalmente… Seguir leyendo →

¿Estás en el Grupo Profesional QUE TE CORRESPONDE?

Hay personas que llevan más de una década en plantilla y sin embargo, el grupo profesional en el que se encuentran es de los más bajos. Esta situación genera impotencia, depresión, mal ambiente de trabajo… La persona empleada percibe que… Seguir leyendo →

La subida del SMI se aprueba ahora en Febrero, pero tiene efecto desde el 1 de Enero lo cual significa que te tienen que abonar una compensación si ese mes has cobrado menos. El SMI es la retribución mínima bruta… Seguir leyendo →

La reciente actualización del Plan de Igualdad mantiene la mejora de la cuantía de los tickets guardería de 55 € al mes, para menores de 0 a 3 años. Cuando sucede que los progenitores de un mismo menor son personal… Seguir leyendo →

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