Desde 2007 son muchas las personas que han accedido a los derechos recogidos en la Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres:
- Permiso de paternidad
- Baja de riesgo durante la lactancia
- Nuevas formas de disfrute del permiso de lactancia
- Aumento de la edad de los hijos e hijas para acceder a reducciones de jornada por cuidados infantiles
- Garantías frente al despido
- Mejoras en las cotizaciones a la Seguridad Social
- Otras…
Desde 2007 son muchas las personas que acceden a los permisos de corresponsabilidad
El Real Decreto Ley 6/2019 aprobado por el Gobierno supone un nuevo avance en igualdad, en el que entre otras medidas, se equiparan los permisos de paternidad y maternidad.
UGT publica una guía para dar respuesta a las dudas que surgen entre los trabajadores y trabajadoras, para hacer compatible la vida laboral, con las tareas de cuidado de hijos e hijas y otros familiares.
Descarga esta guía de 32 páginas, en formato PDF desde nuestra web UGT-AAT.org